Episodio 36: Ford tenía 60% del mercado hasta que...
about 23 hours ago • 4 min readHola Reader En 1923, seis de cada diez autos vendidos en Estados Unidos eran Ford. Ocho años después, eran dos de cada diez. Henry Ford no perdió contra un mejor auto. Perdió contra una mejor forma de dirigir. Su hijo Edsel fue presidente de la compañía durante 24 años, pero nunca tuvo el poder real. Cada decisión importante seguía pasando por el escritorio del padre. En General Motors, Alfred Sloan hizo lo contrario. Él fijaba la dirección y cada división decidía. Para 1931, GM tenía 43% del...
READ POSTEpisodio 35: ¿Y si estás resolviendo el problema equivocado?
8 days ago • 4 min readHola Reader Antes de empezar: abrí el preacceso a ESCALA 10X, mi comunidad para empresarios que dirigen su propio negocio. Te dejo el enlace al final. ¿Cuántas horas trabajaste este mes en algo que no iba a hacerte crecer? No en algo inútil. En algo que sabías hacer bien y que te hizo sentir productivo. En 1997, Apple estaba a semanas de quedarse sin dinero. Ese año perdió más de 1,000 millones de dólares. Vendía docenas de modelos que ni sus vendedores sabían distinguir. Steve Jobs regresó a...
READ POSTEpisodio 33: El currículum es el peor filtro que tienes
22 days ago • 3 min readHola Reader Antes de empezar, una noticia que me importa mucho. Sigue abierto el grupo de preacceso a la comunidad que estoy construyendo para empresarios y emprendedores...y yo sigo trabajando en construir la comunidad Para entrar solo respondes una encuesta muy breve. Al hacerlo, también recibes acceso a los 107 prompts de inteligencia artificial que uso en mi trabajo. Actualizo que esta semana concluí la grabación de los primeros tres módulos, que suman casi cinco horas de contenido...
READ POSTEpisodio 32: Dos horas, doce personas y nadie toma la responsabilidad.
29 days ago • 3 min readHola Reader Antes de empezar, una noticia que me importa mucho. Sigue abierto el grupo de preacceso a la comunidad que estoy construyendo para empresarios y emprendedores...y yo sigo trabajando en construir la comunidad Para entrar solo respondes una encuesta muy breve. Al hacerlo, también recibes acceso a los 107 prompts de inteligencia artificial que uso en mi trabajo. Hoy te comparto una pincelada de lo que habrá dentro. Esta semana grabé el primero de varios módulos. Ese solo módulo tiene...
READ POSTEpisodio 31: 3 tensiones que definen tu liderazgo
about 1 month ago • 3 min readHola Reader En 1971, una empresa de papel eligió como director general a su abogado interno. Un hombre callado, tímido y trajes comprados en una tienda de descuento. Un miembro del consejo lo llevó aparte para recordarle que le faltaban cualidades para el puesto. Ese hombre dirigió Kimberly-Clark durante 20 años. Bajo su mando, la empresa generó retornos 4.1 veces por encima del mercado. Superó a Coca-Cola, a General Electric, a Procter & Gamble. Se llamaba Darwin Smith. Casi nadie ha oído...
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